復職して4ヶ月が立ちました.備忘録程度にまとめておこうと思います.

参考までに,復職1ヶ月のまとめはこちらです.

 

通勤・出社について

だんだん出社率が下がってます.いまのところ目立った注意もされてないので勤務態度はまぁよしとされていそうです.会社と駅が離れているのがちょっとネックです.すぐ在宅勤務にしたくなります.

  • 1月
    • そこそこ週3で物理出社をしていました
  • 2月
    • おそらく胃腸炎?風邪?をオットから貰ったこと・生理痛がひどかったことが重なり週1,2物理出社の週が多かったです
  • 3月
    • 寒い日が多くて うっかり週2になることが増えました

 

仕事について

後輩が優秀すぎて正直あまりやることはありません.とはいえ,優秀な後輩がひっぱりだこ過ぎて優先度が低くなり放置されている仕事は引き続き貰って進めてます.固定資産の除却廃棄とかw久しぶりにラックから物理機器を撤去して懐かしかったです.

あとは辞めたメンバー,休職していたメンバーがメインで構築してたシステムで後輩たちがあまり手を付けていなかった部分を引き継いでやったりとかそんな感じです.(幸い少し構築・検証経験があったのでよかった)

触ったことも聞いたこともないウワモノもうじゃうじゃ居ましたが仮想環境で構築して検証もできたので私的にはまずまずの成果です.

仕事的には他の課にお願いごと頼んだり協力を仰がなきゃいけない部分が増えてきました.つまり心的苦痛が伴い始めて,そういうタスクを後回しにしがちです.よくないね.辛いな〜って気持ちが累積しいてきたら一旦平日に有給休暇をとって心の休息を得ました.

いやならいいんですよ,別にあなたがたやらなくても私は困りませんし」の気持ちでいこうと思います.まぁ実際先方が協力してくれないと私としてはプロジェクトが頓挫して評価が悪くなり困るんですけど…(賞与が…)

他にもみんなのお困りごとを聞いたりしています.内部管理用(タスク管理用)のチケットシステムのプロジェクトなくて地味にめんどいんだよね…みたいな話をきたのでプロジェクトたてたり朝会のフォーマット整備とかしました(名もなき家事ならぬ名もなき仕事だ…)

 

産業医面談

  • 特に問題なさそうですね
  • 残業規制を20h→35h時間に緩和します
    • これは順調に復職プロセスが進んでいるという人事や現場向けのメッセージです
    • 時間いっぱいまで働けという意味ではありません
  • 出張はまだ控えてほしいです
    • 翌日の疲労や生活リズムの崩れを気にしています
  • 次は2ヶ月後です(復職してから6ヶ月満了?)
    • 問題なければ休職まえと同じ状態ですの証
    • 残業規制がなくなる

 

服薬・通院について

  • 薬が2種類→1種類に減薬
  • 初期から飲んでいる薬は予防として継続
  • 通院スパンが3週間→4週間に変更

 

通院をサボりすぎて1ヶ月あきました.薬はなぜか手元に3ヶ月ぶんくらいあるので(ちゃんと服薬しましょう)すが,飲んでない日々が多すぎました.お医者さんからは「平気そうだから2種類から1種類に減らしましょう」と打診がありました.減らしました.

今回飲まないことになった薬は,過眠みたいになってたときに「朝起きれるように」という調整のための薬でした.既に起きれるようになってるので特に心配もしていません.

今後は予防として初期から飲んでるいる薬を落ち着くまで(?)飲みましょうとのことでした.やったね,薬が減ったよ!

 

引き続きゆるゆると生きていこうと思います.画像はただの可愛い猫です.